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12 mars 2020 4 12 /03 /mars /2020 12:41

Cette liste, conduite par Éric Lapleau, conseiller municipal sortant et vice-président de la CCGC-PR, comporte 21 noms de citoyens dont les compétences individuelles se complètent pour briguer à juste titre un mandat pour lequel ils ont travaillé ensemble à un projet qui s’inscrit dans une démarche citoyenne, une dynamique durable, et ce, dans le long terme.

 

Éric Lapleau, tête de la liste "Pour un village dynamique

Quel est donc ce projet ?

Laissons Éric nous en présenter les lignes principales : « Nos projets sont de deux types et se complètent : les projets concrets par pôles géographiques et les projets concrets d’aménagements. Tous ces projets sont listés et développés dans notre profession de foi. Je peux vous en donner les grands titres. Plusieurs lieux et bâtiments répartis sur 4 pôles géographiques du village verront leurs fonctions évoluer et seront pour certains, réhabilités. »

-Projets par pôles géographiques

Pôle 1 La place centrale.

Sites sur lesquels des projets sont envisagés : le restaurant du centre, des vitrines éphémères, l’ancienne mairie, la création d’une passerelle pour passer d’un pôle à un autre (du 1 vers le 2)

Pôle 2, Espace multimédia, Gare-Bibliothèque, Grande Halle et esplanade publique, Espace végétal du bord de l'Escotais , Piscine et city-stade.

Les projets touchent l’espace multimédia, la gare bibliothèque, la grande halle, l’esplanade publique et son espace végétalisé en bordure de l'Escotais, la piscine et le city-stade.

Pôle 3, Pole santé, résidence seniors, école végétalisée, cantine zéro déchets, Jardin verger pédagogique.

Maintien des services et des professionnels de santé, création d’habitats intermédiaires, intergénérationnels ou résidence seniors, l'école végétalisée : en cohérence avec le Plan Climat Air Énergie Territorial, la cantine zéro-déchets, le jardin verger pédagogique alliant le savoir faire des anciens et l'intérêt des enfants,

Pôle 4. Le Vigneau et son développement en partenariat direct avec la communauté de communes.

La déchetterie devrait bénéficier de nombreuses améliorations, propositions de faire  de la zone une pépinière d'entreprises, incubateur de start-up et espace de co-working (espace de travail partagé).

Comme nous le voyons ce projet se décline en multiples points qui montrent bien la dynamique que cette liste souhaite insuffler dans la vie de la commune de Saint-Paterne-Racan.

Ces grands projets sont issus des 12 chantiers jugés prioritaires par les membres de l’équipe et qui feront l'objet de discussions transparentes. En voici la liste :

  1. La préservation et le développement des services au public.
  2. Produire, travailler, manger, grandir, se cultiver sur place...La relocalisation en actions.
  3. L'antenne communale de la mobilité.
  4. Agriculture diversifiée, Plan maraîchage et pôle de formation en permaculture.
  5. Le nouveau CCAS.
  6. La petite enfance, l'enfance, la jeunesse épanouies.
  7. Les liaisons inter-quartiers.
  8. L'amélioration du paysage des abords de St Paterne.
  9. l'Atelier -formation de la réparation et l'école de design du recyclage. (upcycling)
  10. Les déchets ressources, énergie et filières locales. De nouveaux métiers, de nouveaux emplois.
  11. Le renouvellement de la Démocratie de proximité.
  12. L'éthique dans l'action publique. (Lutte anti-conflits d'intérêts et passe-droits.)

Quels mots souhaitez-vous ajouter pour clore notre entretien ?

« Un cercle vertueux associant « l'attractivité, le développement d'activités, le déploiement de services et le bien-vivre ensemble » se mettra en place. Nous sommes prêts. « Osons une ruralité moderne et citoyenne ».

Les membres de la liste

Les membres de la liste

Présentation de la liste  « Pour un village dynamique »

 

ARNAUD Delphine, Secrétaire médicale en gynécologie.

ARNAULT-MORIN Gwenaëlle, Comptable notariale.

BAADER Daniel, Retraité de la fonction publique. Ancien chef d'entreprise.

BEAUFRERE Laurent, Retraité d'EDF, chef de service santé, sécurité, conditions de travail.

BERTHAULT Julien, Brigadier de Police. Adjoint service d’enquêtes.

BOUVET Tony, Électricien et président de comité d'entreprise.

BRUNY Jean-Marie, Retraité de l'industrie papetière. Ancien Maire-adjoint.

CHAUVEAU Véronique, Docteur en pharmacie. Travaille pour un laboratoire. Intervenante universitaire.

COIRARD Michel, Retraité. Ancien proviseur adjoint du lycée Descartes. Ancien conseiller municipal.

DESBOIS Jérôme, Aide médico-psychologique.

DORISE Philippe, Agriculteur retraité. Maire-adjoint.

GEORGET Rosita, Retraitée du service transport. Conseillère municipale.

GERMANI Gaëla, Thérapeute, magnétiseuse.

HAY-LEROY Ghislaine, Guichetière comptable à la Banque Postale.

LAPLEAU Eric, Ingénieur du son, Tour manager. Conseiller municipal. Vice-président de la communauté de communes.

LEBORGNE Rémy, Chef d'entreprises, agriculteur.

PICHON Lionel, Retraité cadre réseau-télécoms.

PY Christelle, Assistante maternelle agréée.

SOULIER Karine, Chargée de missions.

TRINQUART Martine, Retraitée de l’Éducation Nationale. Ancienne conseillère municipale.

VILLIERS Claudine, Cadre retraitée d'EDF. Fonctions sociales, juridiques et représentatives, Conseillère municipale.

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Présentation du village

Bienvenue à Saint-Christophe-sur-le-Nais

L'histoire de St Christophe commence aux environs de l'an mil. A cette époque, les seigneurs d'Alluye y établissent une forteresse (motte féodale) visible dans l'enceinte du cimetière. Au XIe ou XIIe siècle, un donjon en pierres est alors construit et ses ruines témoignent de l'histoire du village.

 

Ce dépliant, disponible en mairie, permet de visiter la cité et de découvrir le riche passé de notre commune.
Ci-dessous, le coeur du village, la place Jehan d'Alluye.
 


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